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杭鋼出臺“三嚴三實”專題教育實施方案
日期:2015-06-02
    5月27日,集團公司黨委根據省委統一部署,結合杭鋼實際,制定了在處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育實施方案,以進一步貫徹落實全面從嚴治黨要求,鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設。
 
    方案指出,專題教育要堅持從嚴要求,強化問題導向,真正把自己擺進去,著力解決理想信念動搖、精神迷失,宗旨意識淡薄、忽視群眾利益,黨性修養缺失、不講黨的原則等問題;著力解決不直面問題、不敢擔當,頂風違紀還在搞“四風”等問題;著力解決對黨不忠誠、做人不老實,心中無黨紀、眼里無國法等問題,推動各級領導干部把“三嚴三實”作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則,爭做“三嚴三實”的好干部。
 
    方案要求,黨委(黨總支)書記要緊扣“三嚴三實”要求,聯系本單位實際,帶頭講一次黨課,黨委(黨總支)其他成員也要在適當范圍講黨課,發揮帶學促學作用。黨委(黨總支)中心組開展“三嚴三實”專題學習研討,深入學習習近平總書記系列重要講話精神,學習黨章和黨的紀律規定,重點研讀《習近平談治國理政》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》和《之江新語》、《干在實處走在前列》等書。用好《優秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》和《點贊千名好支書》、《四風百相》等正反兩方面學習用書,對照先進事跡找到差距、見賢思齊,從違紀違法案件中汲取教訓、自警自省,并做好相關學習筆記。年底,通過召開“三嚴三實”專題民主生活會和組織生活會,深入查擺“不嚴不實”問題,認真開展批評和自我批評,制定整改落實措施。
 
    方案強調,專題教育要牢牢把握總體要求,按照“聚焦問題、立行立改,從嚴要求、扎實推進,以上率下、示范帶頭,統籌結合、務求實效,加強領導、分類實施”的工作思路,確保“規定動作”做到位,“自選動作”有特色。集團公司層面要從嚴督促指導,加強宣傳引導,堅決防止和杜絕形式主義,對搞形式、走過場的要嚴肅問責。通過專題教育,切實增強思想自覺和行動自覺,促進各級領導干部提振精氣神、錘煉好作風、展現新作為,促進建設新杭鋼、推動新發展。
 
    “三嚴三實”主要內涵
 
    嚴以修身
 
    就是要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。
 
    嚴以用權
 
    就是要堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。
 
    嚴以律己
 
    就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。
 
    謀事要實
 
    就是要從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。
 
    創業要實
 
    就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。
 
    做人要實
 
    就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。
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